珍惜台灣新住民充實人力資源
台灣玄奘大學傳播學院教授 陳偉之
當探討台灣與東南亞閩客華人，該如何團結合作、共創美好未來之際，台灣人不能忽視來自東南亞的一批新住民；因為他們可以充當兩地的橋樑，將台灣與東南亞更好的結合在一起。
在台灣的東南亞新住民，廣義的說，除了入籍的配偶之外，尚應包括在台灣工作的移工、看護，以及日漸增多的留學生。作者認為不論他們是否永久居留台灣，都對台灣與東南亞各國建立友好的民間關係，至關重要。
一次作者在曼谷旅遊，某位曾在台灣打工的泰國年輕人，滿心歡喜地用國語告知，曾在台灣工作，他喜歡台灣。類似的情況，作者在印尼、馬來西亞招生或旅遊時都曾遇到過。他們經常因此熱心幫忙，充滿友誼。
人都是有感情的，作者的父母因為年事已高，曾經聘用印尼、菲律賓的家庭看護，長年相處，彼此培養了深厚感情，即便她們返鄉成家生育子女後，依然與作者家人保持密切聯繫，他們希望我們能夠前往他們家鄉旅遊。
一位在麻六甲經營木製家具的陳老闆告知，他的工廠幹部清一色都是留台華裔學生，對於馬來員工管理、當地市場行銷，發揮了極大功能。
一位在越南經營華文補習學校的朱老闆告知，他的學校深受來台留學越南學生的幫助，學校業務蒸蒸日上。他們學習中文，希望能來台灣看看。
其實，不論是馬來西亞華裔學生或是越南的京族學生，由於人文與台灣差異不大，每當作者前往兩國招生，都受到他們的熱情回應，感到分外親切。
根據教育部的統計，台灣地區這些年來各大專院校的境外留學生、研習生，已經突破13萬人；中國時報(2020/08/10)的報導則顯示，自2017年起，在台灣留學的國際高等教育學生，人數占全台學生人數4.4%，比出國接受高等教育的學生，占全台學生人數3.2%還高。
這些數據顯示，台灣各大專院校對於僑外籍學生，仍有其吸引力，他們畢業後，無論是繼續留在台灣發展或返回各自國家，都將對台灣境內或國際經貿產生助益。
不過，在台灣的新住民不都是幸福的，他們實際上遇到許多困難，特別是來自東南亞的新住民。有些關懷新住民權益的人士因而成立了「台灣新住民人權協會」，幫助他們。
「台灣新住民人權協會」現任理事長是在台灣師範大學任教的楊聰榮教授，會員已有350多人，其中許多會員都是移民台灣十數年的東南亞各國人士，他們在穩定後回過頭來照顧新來者，包括處理身分證件疑難、協助尋找就業機會等等。
根據內政部統計，截至2020年7月底止，台灣地區死亡人口首度超越出生人口，又由於受到新冠疫情影響，估計來年出生人口會下降至17萬人以下，台灣將出現人口負成長現象。
這個趨勢預估至2026年時，由於年滿65歲以上的老人將占全台人口的20%，而使得台灣成為超高齡社會。他們勢必需要更多的年輕人提供服務。
台灣新住民是現成的人力，他們提供了寶貴的人力資源，台灣社會應該對他們多加照顧，無論他們是外籍配偶或是移民、移工，凡是在法令上的限制都應順應社會變遷給予鬆綁。
此外，諸如他們融入台灣社會所需的語言、教育、法律常識等等學習及訓練，都應立即提供。台灣的教育體系十分發達，提供這些服務根本不成問題，作者認為這些後援服務做得好，一定可以大幅增加新住民的能量。
以作者任教的玄奘大學為例，這些年來已有不少學生的媽媽是新住民，也有越來越多的外籍學生想要在畢業後留在台灣。這些年輕人都是珍貴的人力資源，需要我們好好培育。
作者因此在通識教育開設「東南亞概論」、「東南亞探索」課程，吸引他們選修，認識東南亞國情，也讓選修的本地生更加了解他們。作者鼓勵他們彼此攜手合作，共同為將來促進台灣與東南亞的經貿事業而努力。
台灣目前存在上百萬的東南亞新住民，他們之中有的還是華人後裔；惟不論種族，他們與兩地華人都有接觸，台灣新住民在促進台灣與東南亞華人友誼之中，自是一項重要的資源，必須重視。
欄目主持：李威侃博士
